我們注重員工能力的開發,重視人才培養,通過各類內部和外部培訓,不斷提升員工個人素質與職業素養。我們為員工提供足夠發展空間,并為之搭建適宜的技能學習平臺,讓每位員工都充分發揮個人所長,取得長足進步。
不定期舉辦各類崗位技能競賽,為廣大員工提供業務學習和交流的機會,同時也檢視了員工的職業技能掌握情況。通過良性競賽,有效的激發大家技能學習的興趣,形成良好的競爭氛圍。
為豐富員工業余文化生活,我們全年安排各種文娛文化活動,包括聯歡晚會、旅游活動、球類比賽、拔河比賽等。讓員工們能在工作之余,放松心情、鍛煉身體,提升團隊凝聚力與向心力。